Notre équipe recherche des renforts

Assistant administratif (h/f/d)

à Hangenbieten

Bienvenue

Entreprise

Nous sommes une entreprise familiale moderne à la recherche de collaborateurs motivés. Pour nous, les idées priment sur la hiérarchie et nous privilégions une communication directe et efficace.

Rejoignez notre équipe dynamique et postulez dès maintenant ! Si aucun poste ne correspond actuellement à votre profil, nous acceptons également les candidatures spontanées.

Entrée : à partir de maintenant

Contactez-nous dès aujourd'hui ! Nous avons hâte de vous voir. 

Ce que nous attendons de vous

  • Première expérience en tant qu'assistant ou dans un bureau
  • Niveau élevé d'anglais et/ou d'allemand
  • Appréciation de votre travail et solides compétences en communication
  • Bien organisé, motivé et autonome 
  • Bonne connaissance d'un système ERP et CRM, Microsoft Office

Ce qui vous attend chez nous

  • ADV
  • Assister la direction dans ses tâches quotidiennes
  • Organisation des transports
  • Facturation interne et externe 
  • Soutien marketing lors des salons professionnels
  • Maintenance des données dans notre système ERP & CRM

Vos avantages chez nous

Nous attendons votre message avec impatience

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Si vous êtes intéressé par LOUP, veuillez contacter Naomi Reichenbach :

Par courrier : reichenbach@loup-mf.fr ou
Téléphone: +33 7 56 10 96 53
Avantages intéressants chez LOUP

10 bonnes raisons de faire partie de notre équipe

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Esprit positif
Les bonnes idées sont les bienvenues. Au cours des 3 dernières années, 30 idées des collaborateurs ont été mises en œuvre.

groupe nominal

L'équipe
L'esprit d'équipe est très important pour nous : des processus de décision courts, la confiance et la cohésion caractérisent notre travail quotidien.

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Environnement de travail
Pour nous, travailler et se sentir bien vont de pair : vous pouvez vous attendre à des boissons gratuites, du café et, de temps en temps, un délicieux déjeuner offert par la maison.

nom confiance en soi

Culture d'entreprise
En tant qu'entreprise familiale, nous vous offrons la sécurité avec un contrat de travail à durée indéterminée et un environnement dans lequel vous aimez séjourner.

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Orientation client
Avec passion et engagement, nous veillons à ce que la satisfaction de nos clients soit toujours notre priorité.

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l'avenir de nos collaborateurs
La part du WFW dans la prévoyance vieillesse des entreprises est inhabituellement élevée et augmente jusqu'à 75 % en fonction de l'ancienneté.

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Formation continue et développement
Nous ne restons pas immobiles ! Vous pouvez vous développer professionnellement et personnellement grâce à des formations, des programmes de mentorat et un soutien individuel.

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Orienté vers l'avenir
Nous pensons à demain : grâce à une technologie de pointe et à des solutions internes innovantes, nous sommes bien préparés pour l'avenir.

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Prestations supplémentaires
Les avantages non imposables pour l'employé sont prioritaires – subvention pour la maternelle

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adapté aux familles
Nous nous adaptons aux besoins des parents avec de jeunes enfants.

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